ప్రతిరోజూ దేశాన్ని క్రాస్ క్రాస్ చేయడం మరియు భూమికి పైకి ఎగరడం వల్ల దాని ప్రోత్సాహకాలు ఉంటాయని imagine హించటం చాలా సులభం: మీరు 30,000 అడుగుల ఎత్తులో ఎగురుతున్నప్పుడు ప్రపంచం అంత పెద్దదిగా అనిపించదు.

వైమానిక కార్మికులకు, ఆ ఆకాశం ఎత్తైన జీవనశైలి రొటీన్. రోజును ఒక ప్రదేశంలో ప్రారంభించి, మరొక ప్రదేశంలో ముగించడం వారి దైనందిన జీవితంలో ఒక భాగం. మరియు సౌత్‌వెస్ట్ ఎయిర్‌లైన్స్‌లో పనిచేసే వ్యక్తులు కొంచెం ఎక్కువ హాస్యం చల్లినట్లు చేయమని ప్రోత్సహిస్తారు.

మేము ప్రజలు తమను తాము ఉండటానికి అనుమతిస్తాము. కొన్ని ఉద్యోగాలతో సంబంధం ఉన్న నియమాలు ఖచ్చితంగా ఉన్నాయి… కాని తలుపు వద్ద వారి వ్యక్తిత్వాలను తనిఖీ చేయమని మేము ప్రజలను అడగము. మరియు ఇది చాలా పెద్దది అని నేను అనుకుంటున్నాను, గ్రెగ్ ముసియో, సౌత్‌వెస్ట్ ఎయిర్‌లైన్స్ & apos; టాలెంట్ అక్విజిషన్ డైరెక్టర్, ట్రావెల్ + లీజర్కు చెప్పారు. ప్రజలు తమను తాము చాలా తీవ్రంగా పరిగణించకూడదని మేము కోరుకుంటున్నాము. వారు తమ పనిని, పాత్రను మరియు బాధ్యతను చాలా తీవ్రంగా పరిగణించాలని మేము కోరుకుంటున్నాము.

సౌత్ వెస్ట్ ఎయిర్లైన్స్ ఉంది గ్లాస్‌డోర్ పని చేయడానికి ఉత్తమమైన ప్రదేశాలలో ఒకటి వరుసగా 10 సంవత్సరాలు, మరియు ఇది సంస్థ యొక్క ఉద్యోగుల సమీక్షల ఆధారంగా ఉంటుంది. విమానయాన ఉద్యోగులు మంచి స్వభావం గల చిలిపి పనులను విరమించుకోవడం లేదా డల్లాస్ ఆధారిత విమానయాన సంస్థ నుండి తరచూ వచ్చే ప్రయాణీకులకు సహాయపడటానికి అదనపు మైలు దూరం వెళ్లడం గురించి మీరు విన్న కొన్ని మంచి, అనుభూతి-మంచి కథలు ఆశ్చర్యపోనవసరం లేదు.

జూలైలో, ఫ్లైట్ అటెండెంట్ నాష్విల్లె నుండి అట్లాంటాకు విమానంలో ఎక్కే ప్రయాణికులను పలకరించారు ఓవర్ హెడ్ కంపార్ట్మెంట్ లోపల నుండి . ఇది కంపెనీ సంస్కృతిలో ఒక భాగం అని ఎయిర్లైన్స్ పిలిచే హాస్యం. లాస్ వెగాస్ నుండి బాల్టిమోర్ వెళ్లేటప్పుడు తమ ప్రమాణాలు చెప్పిన ఇద్దరు ప్రయాణీకుల కోసం గత సంవత్సరం, ఒక పైలట్ ఇంటర్‌కామ్‌లో వివాహం చేసుకున్నాడు. కొన్ని సంవత్సరాల క్రితం ఎవరైనా విమానయాన సంస్థను చిలిపిపని చేయడానికి ప్రయత్నించినప్పుడు ఒక కస్టమర్ సేవా ప్రతినిధి ఆడుకున్నాడు, ఆర్టిస్ట్ యొక్క టాక్సిక్ మ్యూజిక్ వీడియో నుండి బ్రిట్నీ స్పియర్స్ అని తేలిన ఫ్లైట్ అటెండెంట్ నుండి పేలవమైన చికిత్స గురించి ఫిర్యాదు చేశాడు. అయ్యో, ఆమె మళ్ళీ చేసింది, ఏజెంట్ చమత్కరించాడు.

మేము [విధానాలపై] ప్రజలకు శిక్షణ ఇవ్వగలము. మీరు శిక్షణ ఇవ్వలేరు లేదా ఆశించాల్సిన అవసరం ఏమిటంటే, ఆ వైఖరి మరియు ఆ వెచ్చదనం మరియు ఆతిథ్యం, ​​ముసియో చెప్పారు. అవి నా వ్యక్తులు నిజంగా ఒక వ్యక్తిలో వెతకడానికి నిజంగా ఆసక్తిగా ఉన్నాయి. మేము ఎవరినైనా తీసుకెళ్లగలమని మాకు తెలుసు మరియు మేము వారికి విమాన సహాయకుడిగా లేదా కస్టమర్ సర్వీస్ ఏజెంట్‌గా శిక్షణ ఇవ్వగలము ... మనకు తెలుసు, మనకు శిక్షణ ఇవ్వలేము, వారికి తాదాత్మ్యం ఉండాలి.

నైరుతిలో 58,000 మంది ఉద్యోగులున్నారు, వీరిలో ఎక్కువ మంది ఆపరేషన్లలో పనిచేస్తున్నారు - పైలట్లు మరియు ఫ్లైట్ అటెండెంట్స్ వంటివారు. నైరుతి సాంకేతిక రంగాలు, ఫైనాన్స్, మార్కెటింగ్ మరియు వాతావరణ శాస్త్రాలలో ప్రజలను నియమించుకుంటుంది మరియు హైస్కూల్ మరియు కాలేజీ ఇంటర్న్‌షిప్‌లను కూడా అందిస్తుంది. ఇంకా కూర్చోవడం మీ విషయం కాకపోతే, ప్రయాణ విషయాలను రూపొందించడానికి విమానయాన సంస్థ కథకులు మరియు ప్రభావశీలుల కోసం చూసింది.

నైరుతిలో ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేయడం మరియు అక్కడ పనిచేసే ప్రయోజనాల గురించి తెలుసుకోవలసినది ఇక్కడ ఉంది.

వారి కెరీర్ వెబ్‌సైట్‌ను చూడండి

ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేయడానికి, కెరీర్ ఓపెనింగ్స్ లేదా ఉద్యోగ ఆసక్తుల కోసం చూడటం ద్వారా ప్రారంభించండి నైరుతి కెరీర్లు వెబ్‌సైట్. మీరు మీ పున res ప్రారంభం అప్‌లోడ్ చేయడం ద్వారా లేదా మీరు వెతుకుతున్న దాని గురించి ప్రశ్నలకు సమాధానం ఇవ్వడం ద్వారా శోధించవచ్చు. మీరు కస్టమర్ మద్దతు, విమానాశ్రయ కార్యకలాపాలు లేదా ఇన్‌ఫ్లైట్ కార్యకలాపాలు వంటి ఆసక్తులను ఎంచుకోవచ్చు మరియు మీ నైపుణ్యాలను మరియు ఇష్టపడే పని ప్రదేశాలను జోడించవచ్చు.

నైరుతి క్యాంపస్ నియామక చొరవను సద్వినియోగం చేసుకోండి

నైరుతి క్యాంపస్ రీచ్ కార్యక్రమం కంపెనీలో ఇంటర్న్‌షిప్‌లను అందిస్తుంది (లేదా ఆనందించండి, విమానయాన సంస్థ చెప్పినట్లుగా డబ్బు సంపాదించండి), అలాగే కంప్యూటర్ గ్రాడ్యుయేట్ లేదా కంప్యూటర్ ఇంజనీరింగ్ వంటి వాటిలో మేజర్ చేసిన వ్యక్తుల కోసం అసోసియేట్ సాఫ్ట్‌వేర్ ఇంజనీర్ వంటి ఇటీవలి గ్రాడ్యుయేట్లకు అవకాశాలు.

నైరుతి కూడా అతి పిన్న వయస్కులైన enthusias త్సాహికులను నిమగ్నం చేస్తుంది ఏవియేషన్ డేస్ ఎనిమిదో తరగతి విద్యార్థుల ద్వారా మూడవ కోసం శిబిరం.

పైలట్ కావడం పరిగణించండి

నైరుతి గమ్యం 225 ° కార్యక్రమం భవిష్యత్ పైలట్లకు నాలుగు నుండి ఐదు సంవత్సరాల క్యాడెట్ మార్గం, విశ్వవిద్యాలయ మార్గం, సైనిక మార్గం లేదా ప్రస్తుత ఉద్యోగుల కోసం ఒక మార్గం ద్వారా శిక్షణ ఇవ్వడం సహాయపడుతుంది.

గుర్తుంచుకోండి, నైరుతి వారి లాభాలను పంచుకుంటుంది

నైరుతి సంపదను వ్యాపిస్తుంది; 1974 నుండి చేసినట్లుగా తన ఉద్యోగులతో లాభాలను పంచుకుంటుంది. ఈ సంవత్సరం, ఉద్యోగులు తమ అర్హత కలిగిన పరిహారంలో 10.8 శాతం 2018 నుండి లాభాల ఆధారంగా సేకరించారు. మొత్తంగా ఈ సంవత్సరం, నైరుతి 544 మిలియన్ డాలర్లను తన ఉద్యోగులతో పంచుకుంది.

మీరు ఉచితంగా ప్రయాణించవచ్చు

ఉద్యోగులు తమకు మరియు వారి అర్హత కలిగిన వారి కోసం అపరిమిత ఉచిత విమానాలను పొందుతారు (మరియు ఆ ఉచిత విమానాల ప్రయోజనాన్ని పొందడానికి వారి మొదటి సంవత్సరానికి కనీసం మూడు వారాల చెల్లింపు సమయం).

మీరు అక్రమార్జన పొందుతారు

ఉద్యోగులు సంపాదించవచ్చు సౌత్‌వెస్ట్ ఎయిర్‌లైన్స్ కృతజ్ఞతా పాయింట్లు , లేదా SWAG, వారి తోటి ఉద్యోగులు లేదా కస్టమర్లచే వారి ఉద్యోగంలో గొప్పగా గుర్తించబడటం ద్వారా. స్నేహితులు మరియు కుటుంబ సభ్యుల కోసం అతిథి పాస్‌లు వంటి వాటి కోసం వారు ఆ SWAG పాయింట్లను మార్పిడి చేసుకోవచ్చు, రాపిడ్ రివార్డ్స్ పాయింట్లు , లేదా బహుమతి కార్డులు.

మీరు పార్టీకి వస్తారు

నైరుతి ఆహ్లాదకరమైన మరియు సృజనాత్మక పని వాతావరణాన్ని పెంపొందించడం లక్ష్యంగా పెట్టుకుంది, కాబట్టి పార్టీలు మరియు మిరప కుక్-ఆఫ్‌లు వంటి ప్రతి సంవత్సరం అనేక కంపెనీల వేడుకలను విమానయాన సంస్థ ఆతిథ్యం ఇవ్వడంలో ఆశ్చర్యం లేదు (అవి టెక్సాస్‌లో ఉన్నాయి, అన్ని తరువాత).